[书籍] 人力资源管理（第2版）/21世纪应用型高等院校经管专业核心课程规划教材
出版社:
南京大学出版社
简介:
《人力资源管理（第2版）/21世纪应用型高等院校经管专业核心课程规划教材》按照人力资源管理的逻辑过程进行编写，涵盖了人力资源管理的主要方面，力求体系的完整性。同时教材力求较好地体现人力资源管理当前最新的实用知识，对提高人力资源管理从业人员基本素质，掌握人力资源管理的核心内容有直接的帮助和指导作用。教材在介绍人力资源规划、劳动关系与社会保险、人力资源风险管理和全球人力资源管理新趋势等宏观知识的同时，强调工作分析与设计、招聘与辞退管理、培训与开发、薪酬管理、绩效管理、职业生涯管理等微观操作方法，力求理论与实践相结合。 《人力资源管理（第2版）/21世纪应用型高等院校经管专业核心课程规划教材》可以作为高等院校经管专业本科生、MBA、研究生教材，以及企业培训教材。
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