[课程] 管理力第二节 绩效管理--上海国家会计学院远程教育网
简介:
绩效管理是指为实现企业的战略目标,通过管理人员和员工持续地沟通,经过绩效计划、绩效实施、绩效考核和绩效反馈四个环节的不断循环,不断地改善员工的绩效,进而提高整个企业绩效的管理过程。
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都是与工作息息相关的知识点
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