[书籍] 人力资源管理/十二五普通高等教育规划教材
出版社:
中国铁道出版社
简介:
理论知识部分内容根据人力资源管理学理论教学的逻辑顺序来安排，与理论教学内容一一对应，为教学服务；实际案例部分是针对当前人力资源管理中的一些实践性热点问题，进行案例的深入研究，并给出思考性问题，希望引发读者更深层次的思考。在写作过程中力求体现以下特点：时代性——案例多为近期案例；新颖性——尽量与其他教材中的案例不相雷同；典型性——能够代表人力资源管理实践中某一方面的案例；真实性——以真实的案例为基础；先进性——借鉴国内外先进经验体现中国人力资源管理的特点。
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